Промышленные предприятия Петербурга с конца 2010 года начали набирать новый персонал, поднимать зарплату существующим работникам, а также расширять социальный пакет.
Зарплаты инженеров, работающих в сфере энергетики, в Петербурге, на 5 - 7 тыс. рублей выше, чем зарплаты из коллег по цеху в России. При этом нужных специалистов не хватает.
Сегодня в Петербурге специалист по лизингу получает в среднем 40 тыс. рублей в месяц. Особенность этой профессии в том, что в нее приходят из экономистов и банковских работников.
Около 43% офисных работников Петербурга планируют сменить профессию, однако среди них практически нет сотрудников юридических и финансовых служб.
"ДП" предложил отраслевым экспертам выбрать события, которые в 2011 году оказали прямое или косвенное влияние на российский рынок труда, кадровую политику компаний и методы ведения бизнеса.
Подбор и обучение персонала для зимней Олимпиады в Сочи идет полным ходом. Из Петербурга на юг уже сейчас утекают строительные специалисты среднего звена.
Рекрутинговый портал HeadHunter выяснил, что в Петербурге почти каждый четвертый соискатель работы – иногородний и треть из них – москвичи. Эксперты пояснили, почему.
Зарплаты в Петербурге за последние полгода растут быстрее, чем в Москве и других городах страны. Ожидается, что в следующем году работникам прибавят еще 10%.
Кадровый аутсорсинг может оказаться вне закона. Против "сотрудников взаем" выступают депутаты Госдумы. Жертвами могут стать крупные российские и зарубежные компании.
Российские власти полны решимости уволить в ближайшие три года каждого пятого федерального чиновника. В Петербурге безработными могут оказаться 3,5 тыс. госслужащих.
