Менеджер"Деловой Петербург". Выпускники вузов предъявляют завышенные зарплатные требования
Не секрет, что планка заработной платы варьируется в зависимости от опыта работы. Однако завышенные зарплатные ожидания наблюдаются именно у выпускников, не имеющих никакого опыта. Работодатели же, как правило, предлагают стартующим ставки на 20–30%, а порой и на 50% ниже, чем специалистам с опытом.