МенеджерКак полюбить свою работу: только треть сотрудников компаний считают свой труд ценным
Сотрудник, который понимает ценность своего труда для компании и чувствует свою значимость, работает в несколько раз эффективнее того, кто не видит своей роли. Руководитель легко может превратить одного в другого.